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【pg娱乐电子游戏官网APP下载】许昌市组织开展考核招聘教师工作
2024-01-17 02:41:01
本文摘要:许昌市组织开展考核招聘教师工作

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  优师才能优教,强师才会强教。

许昌市组织开展考核招聘教师工作

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  优师才能优教,强师才会强教。2017年以来,许昌大力实施基础教育提升三年攻坚计划,持续加大学校建设力度,三年内投入100亿元,建设200所中小学、100所幼儿园,着力破解中小学校“大班额”问题,但随着学校增加,班额的扩充,教师不足问题更加突出。因此,经市政府常务会议研究同意后,5月18日,许昌市组织市直部分学校启动面向全国考核招聘教师工作,面试地点设在河南大学。

此次招聘由市教育局负责牵头组织,市纪委监察委、市人社局、市编办到面试现场进行监督和指导。

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  5月20日,参加面试的考生数为438人,通过面试有107人进入下一环节体检。

目前,已经组织了第一批考生体检,目前,正在对第一批体检合格的考生进行考察,第二批考生体检暂定在高考后进行。

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  据悉,这次招聘不同于以往,主要由以下特点:一是行动快。此次招聘工作受到市委市政府的高度重视,许昌市的招教工作不仅走在了全省的最前列,而且各单位站在贯彻落实市委、市政府基础教育三年攻坚计划和教育改革创新意见的高度,时不我待,只争朝夕,全力配合,确保7月底前完成招教程序,8月份新教师到岗接受培训并上岗工作。

二是形式新。此次招聘工作注重考生的教学能力,不笔试直接对考生进行面试,避免了出现招聘的教师只擅长做题,不能很好的驾驭课堂,教学能力欠缺的现象。三是起点高。此次考核招聘面向国家原“985”、“211”工程院校和河南大学、河南师范大学符合招聘条件和岗位要求的2017年未就业和2018年应届全日制本科及以上学历毕业生,切实为许昌教育引入高素质人才、提升教师队伍水平起到了积极推动作用。


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